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2022年01月23日 星期日

集团公司召开党风廉政建设重点工作推进会暨纪检监察干部业务培训班

发布日期:2021-10-10 浏览次数:494

9月3日上午,集团公司在总部机关召开2020年度党风廉政建设重点工作推进会暨纪检监察干部业务培训班。各单位纪委书记、纪委副书记和部分纪检监察干部分别在主会场和视频分会场参加了会议。

会议学习传达了省纪委监委第七纪检监察室主任刘浏在集团公司专题调研会上的讲话精神,通报了发生在恒源芬雷祁东煤矿选煤厂的一起靠企吃企典型案件,并安排恒源芬雷公司负责人作“以案示警、以案为戒、以案促改”表态发言。

集团公司党委委员、纪委书记、监察专员李双玉出席会议并讲话。他指出,今年以来,集团公司各级纪委围绕企业中心工作这条主线,聚焦主责主业,勇于担当作为,各项工作稳中有进、扎实有效,为推进集团公司高质量发展提供了坚强保障。但也要清醒看到,集团公司目前的党风廉政建设工作还存在“两个责任”落实不够到位、党风廉政教育力度不够大等问题和不足,必须高度重视,采取有力措施认真加以解决,以党风廉政建设的成效推动集团公司下半年各项目标任务的完成。

会议要求,集团公司党风廉政建设工作重点要在以下七方面工作上持续发力。

一是在政治监督上持续发力,确保重大决策部署落实见效。持续推进政治监督具体化常态化,确保党中央、省委和集团公司党委重大决策部署贯彻落实,确保集团公司下半年工作决策和部署落地落实。

二是在健全企业“大监督”体系上持续发力,加强对权力运行的监督制约。拓展协同党内监督,构建企业“大监督”格局,切实加大日常监督力度和对权力运行的监督制约。

三是在深化党风廉政宣传教育上持续发力,强化纪律规矩意识。着力推进党风廉政宣传教育常态化,培塑“廉洁是最大的幸福,监督是最好的关爱”廉洁理念;持续深化“三个专项整治”,按照通知要求和典型案例教训,摆进去、查出来、改彻底。

四是在作风建设上持续发力,持之以恒拓展中央八项规定精神成果。紧盯重要时间节点,密切关注“四风”问题,深入开展违反八项规定典型问题的监督检查,发现问题一律严肃查处。

五是在深化内部巡察上持续发力,扎实做好巡察整改“后半篇文章”。要统筹安排、认真谋划,按时完成内部巡察全覆盖,高质量推进巡察问题整改落实。

六是在执纪审查上持续发力,保持正风肃纪高压态势。把“严”的主基调长期坚持下去,严肃查处各类违规违纪问题线索,实事求是运用监督执纪四种形态,推动以案促改。

七是在自身建设上持续发力,努力建设一支高素质纪检队伍。重点以持续深化“三转”、强化对基层单位纪委领导、提高纪检干部专业化水平、强化自我监督管理为切入点,打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察铁军。

会议指出,时间已过大半,任务依然繁重。各单位纪委要提站位、再认识,认真传达会议精神,把本单位对党风廉政建设的认识提高到一个新高度;要强监督、抓落实,特别是推动政治监督常态化、具体化,把会议部署重点工作抓实抓好,落到实处;要明法纪、力行改,深刻吸取典型案件教训,推动企业高质量发展;要压责任、塑生态,切实扛起“两个责任”,打造风清气正的政治生态;要强学习、提能力,持续加强业务学习培训,不断提升纪检队伍战斗力。

会上,全体与会人员还共同学习了《政务处分法》解读视频和《问题线索的排查与初核》视频课件。